Responsable recrutement et intégration – H/F – CDI
Entreprise
HERBAROM, société française de plus de 25 ans, développe et commercialise des solutions naturelles à destination des marchés de la beauté, de l’alimentation, de l’agriculture et de la nutraceutique.
Historiquement installée au cœur de la Biovallée®, HERBAROM est aujourd’hui présent sur plusieurs sites en France à travers ses deux entités, Herbarom Laboratoire et Phytéo Laboratoire.
Plus de 300 collaborateurs œuvrent au quotidien pour répondre avec fierté et conviction aux attentes de nos clients.
Les clefs de réussite de cette aventure collective résident dans :
- La structuration de filière d’approvisionnement d’ingrédients naturels maitrisées et sécurisées,
- La transformation des plantes par des procédés d’extraction et de distillation dans le respect de la matière,
- Le développement de solutions complètes et innovantes adaptées à chaque marché,
- La conception et fabrication de compléments alimentaires pour les grands groupes français.
Persévérance, agilité et engagement permettent aujourd’hui à la société d’exporter vers plus de 30 pays du monde.
Dans le cadre de leur croissance et pour soutenir leur performance, nous recherchons pour le siège de Valence (26), un(e) :
Responsable recrutement et intégration (H/F)
Poste
Au sein de notre siège à Valence, vous intégrez l’équipe des Ressources Humaines.
Rattaché(e) à la Directrice des ressources humaines, vous prenez la responsabilité du pôle « Recrutements et Intégrations ». Vous managez un(e) chargé(e) de recrutement.
A ce titre vous supervisez et participez aux différentes missions de votre service:
– Déterminer les besoins en recrutement
– Etre l’interface avec les responsables des différents sites du groupe
– Vérifier la réalisation des parcours d’intégration
– Recenser et prioriser les besoins en recrutement
– Soutenir le(la) chargée(e) de recrutement dans ses missions
Profil
Titulaire d’un Bac+5 en ressources humaines, vous justifiez nécessairement d’une première expérience d’au moins 5 ans, sur un poste similaire et idéalement dans un environnement industriel.
Acteur local confirmé du recrutement ayant une la maîtrise des enjeux de la bonne administration d’un site et de support aux opérationnels.
Vous maitrisez les outils informatiques du pack office
Vous partagez les valeurs de notre groupe et vous souhaitez vous investir dans une aventure humaine engagée afin de développer notre Organisation.
Compétences clés :
- Initiative et sens pratique
- Réactivité
- Organisation / rigueur
- Sens des responsabilités
- Prise de décision
- Goût du terrain
- Discrétion
- Garant de l’image du Groupe
Statut Cadre
Rémunération selon profil