Directeur Logistique – Retail (H/F)
Entreprise
Rejoignez un groupe européen de premier plan, acteur majeur du retail, présent dans plusieurs pays et engagé dans un plan de transformation ambitieux pour renforcer sa performance opérationnelle et accélérer son développement sur le marché belge.
Notre dynamique actuelle repose sur trois leviers déterminants :
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Un réseau commercial en pleine expansion, appuyé sur un maillage territorial dense et diversifié.
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Une organisation logistique structurée, multi-sites, au cœur de notre performance et de notre capacité à accompagner la croissance.
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Un programme de modernisation de grande ampleur, intégrant digitalisation, mécanisation et montée en puissance de nos outils et de nos standards opérationnels.
Nous plaçons l’excellence opérationnelle, la maîtrise de la qualité de service et la fiabilité des flux au centre de notre modèle. Vous jouerez un rôle clé dans la construction du futur schéma logistique du pays et dans l’évolution de nos infrastructures.
Dans ce contexte de transformation stratégique, nous recherchons notre futur Directeur Logistique Belgique, qui pilotera l’ensemble du périmètre logistique national et jouera un rôle clé dans la performance future de l’entreprise.
Pour conduire ce recrutement stratégique, nous avons choisi de collaborer avec les équipes de Lynkus.
Poste
Rattaché à la Direction Générale, vous prendrez la responsabilité des missions suivantes :
Pilotage opérationnel et performance
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Assurer la gestion et optimiser la performance des sites logistiques belges, en cohérence avec les orientations stratégiques de la Direction Générale.
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Assurer le suivi rigoureux des plans d’action en collaboration avec les directeurs de site, et garantir l’atteinte des objectifs en termes de qualité, de coûts et de délais.
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Superviser l’exploitation de plateformes logistiques variées et conduire leur optimisation continue.
Leadership et management des équipes
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Développer un management de proximité, fédérateur et exemplaire, capable d’embarquer les équipes dans un environnement exigeant.
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Piloter les enjeux de recrutement, de formation et de développement des compétences.
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Veiller à maintenir un climat social constructif et stable.
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Animer le Comité de Direction et favoriser la transversalité et l’alignement des pratiques au sein de l’organisation.
Relations stratégiques et coordination
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Entretenir une relation de confiance avec les directions de magasins, en conciliant exigence opérationnelle et sens de la diplomatie pour accompagner leurs enjeux spécifiques.
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Apporter un soutien technique et stratégique à vos interlocuteurs, tout en assurant un reporting régulier sur l’activité et les enjeux de la région.
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Coordonner les interactions avec le Conseil d’Administration.
Projets structurants et développement
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Porter et piloter des projets d’envergure, incluant l’évolution et l’optimisation de nos plateformes logistiques.
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Stimuler et promouvoir des initiatives visant à renforcer la qualité de service, maîtriser les coûts et optimiser la performance opérationnelle.
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Participer activement à la construction budgétaire et au pilotage économique des sites, avec une implication forte dans l’analyse des leviers de performance.
Localisation : poste basé à Bruxelles
Profil
Pour réussir sur ce poste stratégique, nous vous demanderons de justifier à minima :
Une expérience solide, de l’ordre de 10 à 15 ans, dans le pilotage d’organisations logistiques complexes et multi-sites, orientées vers l’excellence opérationnelle et la satisfaction client.
Indispensable : Vous maitrisez les environnements sociaux propres à la Belgique, et savez maintenir une cohésion optimale au sein de vos équipes.
Une familiarité avec des environnements en pleine modernisation technologique, impliquant des projets d’automatisation, de mécanisation ou de digitalisation des process.
Une excellente maîtrise des enjeux économiques, budgétaires et de conduite du changement, alliée à une capacité à piloter la performance opérationnelle dans des contextes exigeants.
Compétences et qualités personnelles attendues :
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Pragmatisme, rigueur et sens du résultat, avec la capacité à traduire des enjeux techniques ou stratégiques en leviers opérationnels concrets.
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Leadership reconnu, capable de fédérer les équipes autour d’une vision partagée et d’incarner un management de proximité.
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Humilité, intelligence relationnelle, curiosité, autonomie et capacité à structurer une stratégie data globale et cohérente.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
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Package de rémunération attractif, aligné avec les responsabilités stratégiques du poste.
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Véhicule de fonction.
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L’ensemble des avantages liés à un poste de Direction (CSE, primes, intéressement, etc.).
Prêt à relever le défi ?
Pour nous rejoindre, c’est très simple : postulez à cette offre, passez un premier entretien avec Florian de l’équipe Lynkus, puis nous vous donnerons rendez-vous chez nous ! Toute l’équipe a hâte de vous voir à bord !