Directeur d’usine (H/F)

Entreprise

DIRECTEUR D’USINE (H/F) — Industrie manufacturière (métallurgie, forte contrainte qualité) — Normandie
CDI — Cadre au forfait jours

Vous prenez la direction d’un site industriel de plus de 400 personnes dans une industrie exigeante, avec des standards qualité élevés, des engagements clients à tenir, et une transformation d’organisation à mener concrètement sur le terrain.

Rattaché(e) au Directeur Général France, vous êtes membre du CODIR et pilotez la performance du site, la transformation industrielle et la dynamique managériale/sociale.

Acumen RH, cabinet de recrutement spécialisé sur les secteurs de l’industrie et de l’ingénierie est en charge de ce recrutement.

Poste

Vos responsabilités

  • Direction opérationnelle complète du site : sécurité, qualité, performance, budget, investissements, arbitrages.

  • Transformation industrielle : refondre le modèle opérationnel : ateliers responsabilisés, flux simplifiés, pilotage par la demande.

  • Excellence d’exécution : plan de charge, ordonnancement, priorisation, maîtrise des aléas, amélioration du taux de service.

  • Management & RH opérationnel (hiérarchique) : Production, Supply Chain, Technique/Engineering, HSE, Service client, Lean, RH.

  • Pilotage transverse (fonctionnel) : Qualité, Finance, IT.

  • Dialogue social : présence terrain, cadre clair, méthode, préparation et conduite de négociations, réinstallation d’un fonctionnement constructif.

  • Culture performance : rituels, standards, résolution de problèmes, amélioration continue, montée en compétences des managers.

Profil

  • Bac+5 en gestion d’entreprise ou diplôme d’ingénieur, avec forte expérience en management.

  • Expérience significative en direction de site / direction de production en industrie manufacturière, idéalement travail des métaux / métallurgie, avec responsabilité P&L.

  • Pratique réelle du Lean et de la conduite de transformation (organisation, flux, routines, résolution de problèmes).

  • Expérience solide du management d’équipes importantes et du pilotage des IRP / relations sociales.

  • Connaissance des environnements qualité/HSE normés et des exigences clients fortes.

  • Anglais impératif niveau B2.

Ce qui fera la différence

Un leadership ferme, juste et constant : vous savez décider, tenir une ligne, remettre du cadre, et embarquer un collectif dans la durée.

Informations pratiques

  • Poste basé en Normandie — présence site indispensable.

  • Recrutement confidentiel : informations détaillées communiquées aux candidats avancés.

  • Rémunération : fixe + variable + véhicule de fonction

Candidater