Chef de projet ERP (H/F) – Toulouse
Entreprise
CHEF DE PROJET ERP (H/F) D’ACCORD, MAIS DANS QUELLE STRUCTURE ?
J’ai une opportunité au sein d’une entreprise Toulousaine qui conçoit et développe des solutions de tests de systèmes électroniques, hyperfréquences, optroniques et mécatroniques complexes dans les secteurs aéronautique, ferroviaire, énergie et défense.
Poste
LES MISSIONS EN TANT QUE CHEF DE PROJET ERP (H/F) !
Directement rattaché à la DSI vous intervenez dans un contexte de mise à niveau de l’ERP, vos missions comprennent:
- l’intervention à tous les étapes du projets: depuis la phase d’expression du besoin opérationnel jusqu’au déploiement et la formation des utilisateurs.
- le suivi de l’utilisation de l’outil par les équipes en faisant remonter les dysfonctionnements rencontrés.
- le suivi des différentes demandes des services.
- l’amélioration des processus métiers.
- La veille technologique.
Profil
LE PROFIL RECHERCHÉ POUR CE POSTE DE CHEF DE PROJET ERP (H/F) ?
De formation supérieure (Bac + 3) en informatique, vous justifiez d’une première expérience de 5 ans à un poste similaire. Vous vous positionnez comme un référent sur ce poste et êtes capable de gérer plusieurs projets en même temps. Vous connaissez les méthodes agiles.
Vous avez un très bon esprit d’analyse et idéalement une maitrise de Sage x3. Vous avez déjà pu travailler sur un projet d’envergure lié à un ERP dans un contexte similaire. Votre esprit d’équipe vous permet de faire le liant entre les différentes divisions métiers et les équipes de développement.
Vous souhaitez prendre part à un projet au sein d’une structure finale et vous vous projetez sur le long terme.
CONTACTEZ-MOI !
Si vos compétences sont en adéquation avec ma recherche je vous contacterais au plus tôt. N’hésitez pas à m’ajouter sur LinkedIn pour toute question.
A très vite !
Antoine Denis, My Soft Agency.
ENVIE DE CONNAÎTRE MY SOFT AGENCY ?
MY SOFT AGENCY. (nom féminin) : startup en recrutement spécialisée sur les métiers de l’IT et du digital qui transforme les modes de recrutement classiques.
My Soft Agency n’est pas une agence de recrutement comme les autres :
Nous mettons au cœur de nos recrutements l’expérience candidat. Deux mots pour définir notre process : transparence et confiance. Nous portons une attention particulière à collaborer avec des entreprises qui ont des valeurs similaires.